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某劳务公司在网上发布招聘信息，标题为“某速递员三千加计件”，任职资格要求为男性。邓某某通过试用后准备入职，但签约时，某速递公司和劳务公司仅因为邓某某是女性就表示不予考虑。请问，这种行为是否侵犯了邓某某的哪些权利？

（A）侵犯邓某某的姓名权

（B）侵犯了邓某某的人格尊严权

（C）因劳务公司未能与邓某签订劳动合同，侵犯了邓某的财产权

（D）侵犯了邓某的荣誉权