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人力资源管理师一级
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职业兴趣测试方法有( )。
（A）GATB
（B）MBTI
（C）SC
（D）COPS
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1
胜任特征模型与( )高度相关。
2
相对于内部招聘而言，外部招聘有利于( )。
3
在人力资源战略实施的( )模式中，高层应激励下层管理者创造性地制定和实施战略。
4
心理测试的主要特点包括代表性、间接性和( )。
5
按照承担法律责任的要件的分析方法分析劳动争议，下列选项中错误的是( )。
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