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人力资源管理师一级
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胜任特征模型与( )高度相关。
（A）技能
（B）绩效
（C）性格
（D）工作态度
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1
人力资本是蕴涵于人体之中且能够为企业创造现在或未来收益的人的、技能和体能。
2
员工培训是企业的一种行为投资，和其他投资一样，也要从投入产出的角度考虑( )的问题。
3
按照在购买决策过程中的作用不同，消费者的角色可分为()。
4
()属于影响人力资源战略规划的外部影响因素。
5
库克曲线的研究对象是组织中的( )
6
削价销售产品是（ ）的定价策略。
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