多选题 : 下列有关劳动争议解决机制的说法，正确的是()
（A）劳动争议仲裁是劳动争议解决的必经程序
（B） 劳动争议调解组织只能是设在工会内部的调解委员会
（C） 发生劳动争议，劳动者应当先与用人单位协商
（D） 劳动争议仲裁时效适用中止、中断规则
参考答案
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- 1研究方案（或附属文件）应包括：该主题的所有先前研究摘要，包括研究人员和申办者已知的未发表研究，以及该主题以前发表的研究信息，包括动物研究的性质，范围和相关性，以及其他临床前和临床研究
- 2党员干部违反有关规定组织、参加用公款支付的（ ）活动，或者用公款购买赠送或者发放礼品、消费卡（券）等，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
- 3某镇党委副书记在受到党纪处分后，便心中怨恨，经常不上班，该镇对此不闻不问，后被人网络举报，造成不良社会影响。该镇党委的行为属于（ ）。
- 4与肥胖病发生有关的饮食因素有（）。
- 5《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》中规定：参保人员死亡的，个人账户余额可以依法继承。()
- 6以下哪些措施能降低食品受到玻璃、金属、塑胶等异物污染的风险（）（）
