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事业单位公开招聘人员暂行规定
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对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;对违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。
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1
事业单位公开招聘人员实行回避制度。
2
事业单位招聘人员应当面向社会,凡符合条件的各类人员均可报名应聘。
3
地(市)、县(市)人民政府所属事业单位的招聘计划须报地区或设区的市政府人事行政部门核准。
4
事业单位可以成立由本单位人事部门、纪检监察部门、职工代表及有关专家组成的招聘工作组织,负责招聘工作的具体实施。
5
事业单位新进人员除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘。
6
用人单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订聘用合同,确立人事关系。
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