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事业单位公开招聘人员暂行规定
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政府人事行政部门和事业单位的上级主管部门要认真履行监管职责,对事业单位招聘过程中违反干部人事纪律及《事业单位公开招聘人员暂行规定》的行为要予以制止和纠正,保证招聘工作的公开、公平、公正。
(A)正确
(B)错误
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1
各省、自治区、直辖市人民政府直属事业单位的招聘计划须报省(区、市)政府人事行政部门备案;各省、自治区、直辖市政府部门直属事业单位的招聘计划须报上级主管部门核准并报同级政府人事行政部门备案。
2
事业单位招聘专业技术人员、管理人员和工勤人员,适用《事业单位公开招聘人员暂行规定》。参照公务员制度进行管理和转为企业的事业单位除外。
3
公开招聘由用人单位根据招聘岗位的任职条件及要求,采取考试、考核的方法进行。
4
公开招聘要坚持政府宏观管理与落实单位用人自主权相结合,统一规范、分类指导、分级管理。
5
事业单位公开招聘人员,不得设置歧视性条件要求。
6
试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
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