更多事业单位公开招聘人员暂行规定试题
- 1政府人事行政部门和事业单位的上级主管部门要认真履行监管职责，对事业单位招聘过程中违反干部人事纪律及《事业单位公开招聘人员暂行规定》的行为要予以制止和纠正，保证招聘工作的公开、公平、公正。
- 2对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》招聘的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
- 3对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消考试或聘用资格；对违反《事业单位公开招聘人员暂行规定》招聘的受聘人员，一经查实，应当解除聘用合同，予以清退。
- 4事业单位需要招聘外国国籍人员的，须报省级以上政府人事行政部门核准，并按照国家有关规定进行招聘。
- 5考试由事业单位自行组织，也可以由政府人事行政部门、事业单位上级主管部门统一组织。
- 6事业单位招聘人员应当面向社会，凡符合条件的各类人员均可报名应聘。
