更多事业单位公开招聘人员暂行规定试题
- 1省、自治区、直辖市政府人事行政部门可以根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》，制定本地区的公开招聘办法。
- 2事业单位公开招聘人员，不得设置歧视性条件要求。
- 3考试科目与方式根据行业、专业及岗位特点确定。
- 4各省、自治区、直辖市人民政府直属事业单位的招聘计划须报省（区、市）政府人事行政部门备案；各省、自治区、直辖市政府部门直属事业单位的招聘计划须报上级主管部门核准并报同级政府人事行政部门备案。
- 5考试可采取笔试、面试等多种方式。对于应聘工勤岗位的人员，可根据需要重点进行实际操作能力测试。
- 6对通过考试的应聘人员，用人单位应组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
