多选题 : 存在职业病危害的用人单位应当制定职业病危害防治计划和实施方案，建立、健全下列职业卫生管理制度和操作规程：
（A）职业病危害防治责任制度;职业病危害警示与告知制度
（B）职业病危害项目申报制度;职业病防治宣传教育培训制度
（C）职业病防护设施维护检修制度;职业病防护用品管理制度
（D）职业病危害监测及评价管理制度;建设项目职业病防护设施“三同时”管理制度
（E）劳动者职业健康监护及其档案管理制度;职业病危害事故处置与报告制度
（F）职业病危害应急救援与管理制度;岗位职业卫生操作规程
参考答案
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- 1对从事接触职业病危害因素作业的劳动者，用人单位应当按照《用人单位职业健康监护监督管理办法》、《放射工作人员职业健康管理办法》、《职业健康监护技术规范》(GBZ、《放射工作人员职业健康监护技术规范》(GBZ等有关规定组织上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。
- 2存在或者产生高毒物品的作业岗位，应当按照《高毒物品作业岗位职业病危害告知规范》（GBZ/T203）的规定，在醒目位置设置高毒物品告知卡，告知卡应当载明高毒物品的名称、理化特性、健康危害、防护措施及应急处理等告知内容与警示标识。
- 3安全生产监督管理部门履行监督检查职责时，有权采取下列措施？
- 4对用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括下列主要内容：
- 5用人单位应当检查前款规定的事项，不得使用不符合要求的材料。
- 6用人单位是职业病防治的责任主体，并对本单位产生的职业病危害承担责任。
