多选题 : 用人单位有下列情形之一的,责令限期改正,给予警告,可以并处5万元以上10万元以下的罚款:
(A)未按照规定及时、如实申报产生职业病危害的项目的;
(B)未实施由专人负责职业病危害因素日常监测,或者监测系统不能正常监测的;
(C)订立或者变更劳动合同时,未告知劳动者职业病危害真实情况的;
(D)未按照规定组织劳动者进行职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果书面告知劳动者的;
(E)未按照规定在劳动者离开用人单位时提供职业健康监护档案复印件的。
参考答案
继续答题:下一题
更多工作场所职业卫生管理规定试题
- 1为职业病防治提供技术服务的职业卫生技术服务机构,应当依照国家有关职业卫生技术服务机构管理的相关法律法规及标准、规范的要求,为用人单位提供技术服务。
- 2用人单位应当对职业病防护用品进行经常性的维护、保养,确保防护用品有效,不得使用不符合国家职业卫生标准或者已经失效的职业病防护用品。
- 3用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当按照国家规定及时向所在地卫生健康主管部门和有关部门报告。
- 4产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,向全体员工公布哪些内容?
- 5用人单位有下列情形之一的,责令限期改正,给予警告,可以并处5万元以上10万元以下的罚款:
- 6用人单位有下列情形之一的,责令限期改正,给予警告,可以并处五千元以上二万元以下的罚款: