某企业制定员工的健康管理计划,提出通过企业微信公众号推广员工健身活动,在距离工作区域较近的休闲区设置健身器材,实行工间操制度等方案,预期通过一年的努力,员工的锻炼率有所提高。这个计划的目标忽略了()
(A)变化程度
(B)区域
(C)内容
(D)对象
(E)时间
查看解析
参考答案
继续答题:下一题
更多健康管理师职业技能等级三级试题
- 1小李为某社区的健康管理师,拟通过常用指标的监测了解该社区人群糖尿病的干预情况。若想测定血糖长期控制水平,应检测的指标为()
- 2某体检中心接诊一位男士,40岁,汉族,公司高管,大学文化,有高血压家族病史,工作压力大,经常外出应酬就餐,现要求健康管理师为其设计健康体检报告。 收集其健康信息的基本步骤包括()
- 3李先生,30岁,身高180Cm,体重86kg。李先生理想体重是()。
- 4吴先生,42岁,身高170Cm,体重90kg,某企业负责人,工作应酬多,长期作息不规律,喜食煎炸烧烤,疏于运动,近期吴先生常心慌头晕,头部烘热汗岀,食量大增,体重剧增。肥胖症患者适宜的减肥速度是()。
- 5慢性阻塞性肺疾病的主要症状包括()
- 6刘先生,33岁,是合资企业的部门负责人,压力大,一日三餐不规律,早餐经常不吃,中晚餐应酬多,经常饮酒,每天抽烟一包,工作时间以静坐为主。最近体检发现:心电图显示心肌缺血,血压偏高,B超发现中度脂肪肝和胆结石,生化检查发现转氨酶增高。作为健康管理师,请回答以下问题。针对刘先生存在的健康问题提出的指导建议可以包括()