登录  注册

首页->人社业务技能

多选题 :  公文筐测验是一种选拔高层管理人员常用的方法,这种方法的优点主要有( )。

(A)题目设计容易

(B)成本低

(C)应用范围大

(D)情景性强

(E)综合性强

参考答案
继续答题:下一题
微考学堂微考学社

更多人社业务技能试题

考试