登录
注册
首页
->
2021河南省女职工劳动保护特别规定
下载题库
多选题 :
《河南省女职工劳动保护特别规定》适用于本省行政区域内的( )等用人单位及其女职工。
(A)国家机关
(B)企业
(C)事业单位
(D)社会团体
(E)个体经济组织
(F)其他社会组织
参考答案
继续答题:
下一题
更多2021河南省女职工劳动保护特别规定试题
1
基于工作实际和真实的需要而采取的特别措施不构成歧视,比如为男女浴室分别雇用各自性别的服务员。( )
2
女职工在劳动场所受到性骚扰并向用人单位反映,用人单位应当及时处理,并依法保护女职工的个人隐私。( )
3
用人单位在促进工作场所性别平等中的责任和义务是( )
4
女职工在劳动场所受到性骚扰并向用人单位反映,用人单位应当及时处理,并依法保护女职工的个人隐私。( )
5
用人单位应当建立健全女职工劳动保护制度,执行国家和本省有关女职工劳动保护的各项规定。( )
6
以下哪一项不属于用人单位在支持职工平衡工作和家庭责任方面采取的措施( )。
考试