更多2021河南省女职工劳动保护特别规定试题
- 1依据《河南省女职工劳动保护特别规定》，用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位( )告知女职工。
- 2各级工会要为工会女职工委员会开展工作与活动提供必要的经费,所需经费应列入( )的经费预算。
- 3用人单位违反《河南省女职工劳动保护特别规定》，侵害女职工合法权益的，女职工可以依法向有关部门投诉、举报、申诉，也可以依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，依法向( )提起诉讼。
- 4用人单位职业培训和晋升制度包括采用公正客观的绩效评估体系来衡量职工的工作表现，确保评估和晋升都是在( )的基础上做出。
- 5依据《河南省女职工劳动保护特别规定》，女职工怀孕未满4个月流产的，享受( )天产假。
- 6依据《河南省女职工劳动保护特别规定》，下列说法正确的是( )。
