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人力资源服务大赛
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经营性人力资源服务机构从事（ ）活动的，应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可，取得人力资源服务许可证。
答：职业中介
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1
影响企业人力资源规划的人口环境因素不包括( )。
2
国家法定的工时制度包括( )。
3
在绩效管理中，下列哪些方法可用于分析工作绩效差距?( )
4
当前，人力资源培训外包已十分普遍。企业在选择培训外包机构时，要重点考虑培训机构的( )。
5
不属于劳动关系的情形是( )。
6
在人力资源规划过程中，对人力资源现状进行分析时可以采用的方法有哪些?( )
