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人力资源服务大赛
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多选题 :
工作再设计是改善员工工作生活质量的重要工具。工作再设计的方法包括( )。
(A)工作轮换
(B)工作扩大化
(C)工作丰富化
(D)工作扁平化
(E)弹性工作
参考答案
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1
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议仲裁委员会由( )、工会代表和企业方面代表组成。
2
企业选择外聘培训教师进行培训的缺点是?( )
3
进行人才测评前要先确定人才测评标准,制定人才测评标准时要实现的三个匹配,其中不包括( )。
4
用人单位可委托( )代发工资。
5
下列关于培训计划的表述,哪一种说法是错误的?( )
6
中央财政自( )起,开始建立对地方养老保险基金补助机制。
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