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人力资源服务大赛
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多选题 :
在薪酬调查中,与薪酬政策有关的信息包括( )。
(A)新毕业学生的起薪点
(B)薪酬水平地区差异的控制
(C)员工异地调配时的薪酬处理
(D)被调查企业在加薪时的百分比
(E)公司的加班与工作轮班方面的政策
参考答案
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1
《就业补助资金管理办法》规定,对参加就业技能培训和创业培训的五类人员,培训后取得( )的,给予一定标准的职业培训补贴。
2
劳动者在同一用人单位连续工作满( ) 年后提出与用人单位订立无固定期限劳动合同的,应当订立无固定期限劳动合同。
3
薪点薪酬制的优点包括( )。
4
管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制,层次与组织规模成( ),与管理幅度成反比。
5
遵循人才成长规律,以品德、能力和( )为导向,完善评价标准,创新评价方式,克服唯学历、唯资历、唯论文的倾向,科学客观公正评价专业技术人才。
6
针对企业高管人员的长期股权计划主要包括( ) 。
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