登录  注册

首页->人力资源服务大赛

多选题 :  在制定绩效计划阶段,管理者和员工的沟通必不可少。绩效计划沟通的内容包括( )。

(A)对有关信息进行回顾、传递和交流

(B)确定个人绩效目标

(C)制定衡量标准

(D)讨论计划实施的困难和需要提供的帮助

(E)讨论重要性级别和授权问题

参考答案
继续答题:下一题
微考学堂微考学社

更多人力资源服务大赛试题

考试