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人力资源服务大赛
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多选题 :
为保证和提高企业绩效管理制度和管理系统的有效性和可行性,需要( )。
(A)获得高层领导的支持
(B)聘请外部专家指导
(C)赢得员工的理解和认同
(D)发挥工会监督职能
(E)寻求中间各层管理人员的全心投入
参考答案
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更多人力资源服务大赛试题
1
施工总承包单位应当在施工现场醒目位置设立维权信息告示牌,应该明示( )事项。
2
工作评价因素的选择需要依据一定的原则,主要包括( ) 。
3
人力资源战略管理就是对人力资源战略及其规划进行全方位的( ) 的过程。
4
在开展360度考评前需要对考评者进行培训,培训的内容不包括( )。
5
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付( )工资的标准向劳动者支付。
6
外商投资人才中介机构招聘人才出境,应当按照中国政府有关规定办理手续。其中,不得招聘( )人才出境。
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