多选题 : 知识测验主观题的特点包括( )。
（A）试题内容综合度高
（B）具有一定的发散性
（C）命题量少，题干较简单
（D）评定受主客观因素影响
（E）试题批阅的效率比较高
参考答案
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- 6职位评价方法中，基于职位与职位比较的方法有( )。
