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人力资源服务大赛
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多选题 :
运用评价中心技术进行人才测评后往往需要就应聘者的表现撰写评价报告,评价报告一般包括应聘者的( )。
(A)基本情况
(B)优缺点
(C)潜在能力
(D)总体表现
(E)未来培训和发展
参考答案
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1
《关于深化事业单位工作人员收入分配制度改革的意见》规定,绩效工资分配要向关键岗位、( )的工作人员倾斜。
2
如果工亡职工的供养亲属生活有困难,可以预支一次性工亡补助金的( )。
3
公共人力资源服务机构办理就业登记、失业登记等事务,可适当收取费用。( )
4
不属于流动人员人事档案范围的是( )。
5
人员配置的基本原理包括( ) 。
6
企业在进行大规模招聘时,筛选大量简历对人力资源部和用人部门而言是一大困难。筛选简历时应该注意的问题有( )。
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