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人力资源服务大赛
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多选题 :
行业竞争由五种基本竞争力量组成,下列哪一种力量不属于这五种?( )
(A)政府主管部门
(B)加入者的威胁
(C)竞争对手
(D)替代品的威胁
(E)顾客的力量
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1
( )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。
2
在对员工进行态度考评时,可以选取哪些考评要素?( )
3
企业选择外部培训教师时,最主要看教师的( ) 。
4
最具高稳定性结构的薪酬制度是( )。
5
国家倡导劳动者树立正确的择业观念,提高就业能力和创业能力;鼓励劳动者( )。
6
“谁主张、谁举证”是属于劳动争议仲裁原则中的( )的内容。
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