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人力资源服务大赛
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多选题 :
根据《关于加快推进社会保障卡应用的意见》,社会保障卡应用目录中的102项应用按照业务领域可以分为9类,这9类业务领域分别为:就业、社会保险公共业务、养老保险待遇业务、( )、生育保险待遇业务、人事人才、劳动关系。
(A)医疗保险待遇业务
(B)工伤保险待遇业务
(C)失业保险待遇业务
(D)职业技能培训业务
参考答案
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1
一般来说,企业员工薪酬管理的基本目标包括( )。
2
劳动行政部门发布的规范性文件称为( )。
3
直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中,工会或者职工认为不适当的,有权( )。
4
在实际工作中,组织很少对其进行评估,因为评估实施很困难且昂贵。这类培训效果的评估是( )。
5
消防员招录对象的基本年龄条件为18周岁以上、( )周岁以下;具有大学本科以上学历的人员,年龄可放宽至26周岁;对消防救援工作急需的特殊专业人才,经应急管理部批准年龄还可以进一步放宽。
6
下列哪一项不属于工作评价的具体目的?( )
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