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人力资源服务大赛
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多选题 :
根据《企业职工带薪年休假实施办法》,职工依法享受的( )等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
(A)探亲假
(B)婚丧假
(C)产假
(D)寒暑假
参考答案
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1
依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,其一次性伤残补助金的标准分别为( )个月的本人工资。
2
工作分析结果的表现方式不包括( ) 。
3
人才集体户口管理服务是公共服务的重要内容之一。( )
4
关于课程内容制作的注意事项,( )的表述不正确。
5
在绩效考评中,态度考评与其他考评项目的主要区别在于什么?( )
6
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院( )部门等部门制定。
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