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人力资源服务大赛
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多选题 :
职工提出工伤认定申请时应当提交的材料有( )。
(A)工伤认定申请表
(B)用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)证明材料
(C)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)
(D)社会保障卡
参考答案
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1
在绩效指标设计阶段,KPI指标法是常用的指标设计方法,其核心是从众多繁杂的绩效考评指标中( )。
2
在进行绩效指标的提取时往往需要采集多方面信息,一般而言,提取绩效指标所需要采集的信息不包括( )。
3
《人力资源市场暂行条例》规定,公共人力资源服务机构应当加强( )建设,不断提高服务质量和效率。
4
( )是培训的第一级评估,它易于进行,是最基本、最普遍的评估方式。
5
一对一面谈是绩效沟通的常见形式。以下关于一对一会面式绩效沟通的表述,哪一项是不正确的?( )。
6
为人正直公道,办事公平合理,属于( ) 类型的绩效考核指标。
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