更多人力资源服务大赛试题
- 1根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工( )条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训。
- 2用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备( )情形的,劳动关系成立。
- 3( ) 是为了解员工实际工作的内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,进而要求每个员工都要将自己所从事的每一项活动按照时间顺序并以日志的形式进行记录,以实现工作分析目的的方法。
- 4《职业技能提升行动方案(2019—2021年)》提出三年共开展各类补贴性职业技能培训( )人次以上。
- 5职工跨统筹地区就业的,其失业保险关系( ),缴费年限累计计算。
- 6失业人员可在( )公共就业服务机构办理失业登记,其中,大龄、残疾、低保家庭等劳动者可在( )申请认定为就业困难人员,享受就业援助。