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人力资源服务大赛
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职工在哺乳未满( )的婴儿期间,用人单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
(A)3个月
(B)6个月
(C)1周岁
(D)2周岁
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1
在进行绩效指标体系设计时可以从平衡计分卡的四个维度进行考量,以下属于平衡计分卡中财务维度的是( )。
2
劳动争议仲裁公开进行,但当事人协议不公开进行或者涉及( )的除外。
3
绩效考评指标设计过程中,审核关键绩效指标时候,可以从哪些方面进行?( )
4
结构化面试的题目有众多类型,“你有什么业余爱好?”是结构化面试中的( )。
5
( ) 不是绩效管理系统的组成部分。
6
绩效改进计划的制定需要遵循一定的程序,其实施程序不包括( )。
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