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人力资源服务大赛
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女性职工在怀孕( )个月后不得被安排加班。
(A)1
(B)2
(C)5
(D)7
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1
变更后的企业年金方案应当经职工代表大会或者全体职工讨论通过,不需报送人力资源社会保障行政部门。( )
2
中央调剂资金按( )上解下拨。
3
《关于提高技术工人待遇的意见》明确,国有企业工资总额分配要向高技能人才倾斜,高技能人才人均工资增幅应( )本单位管理人员人均工资增幅。
4
在下列哪种情形下,用人单位支付劳动者的工资可以低于最低工资标准?( )
5
战略地图是以平衡计分卡的四个层面目标为核心,通过分析这四个层面目标的相互关系而绘制的企业战略因果关系图。通过战略地图,可以将企业战略分解为一系列的( )。
6
绩效管理的组成要素中,( )为人力资源管理其他系统工作的开展提供了参考依据。
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