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某单位一领导宣称:“本单位人员管理的优势是一有问题大家一起上，没有问题大家一起玩，不像有些公司把谁做什么分得很清楚。”该领导的说法违背了什么原理?( )

（A）薪酬管理原理

（B）人才选拔原理

（C）人才测评原理

（D）工作分析原理