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人力资源服务大赛
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( )是指任职者所从事的工作在组织中承担的责任、所需要完成的工作内容及其要求。
（A）工作概要
（B）工作职责
（C）工作关系
（D）工作权限
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1
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由（ ）支付;对未参加生育保险的，由（ ）支付。
2
面试考官是影响面试最终效果的重要因素之一，在进行面试时，考官应避免出现的是( )。
3
用人单位拖欠农民工工资，情节严重或者造成严重不良社会影响的，有关部门应当将( )列入拖欠农民工工资失信联合惩戒对象名单。
4
对于“冬季取暖补贴不属于薪酬”这一说法，您认为是否正确?( )
5
失业人员领取失业保险金，至少需要所在单位和本人已依法依规履行缴费义务满2年。( )
6
狭义的人力资源规划实质上是 ( )。
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