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人力资源服务大赛
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下列不属于培训技能成果的评估标准的是?( )。
（A）心理状态
（B）定额标准
（C）质量标准
（D）操作规范
参考答案
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1
哪些计划属于企业人员供给计划所包含的内容?( )
2
设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定之日起( )日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，可延长( )日。
3
支付相当于员工岗位价值的薪酬，体现了( )原则。
4
现今人员外派已经是跨国经营的大势所趋，为提高外派人员的工作效果，需要组织跨文化培训。在设计跨文化培训时，需考虑( )等因素。
5
平衡计分卡是实现组织战略的一组指标集合，是优化组织绩效、提升组织竞争力的框架性工具。平衡计分卡的四个维度不包括( )。
6
奖金是用来奖励员工部分或完全达到了预先设立的目标的一种激励方式。以下关于奖金的说法，正确的有( ) 。
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