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- 1职业经理人职业生涯管理的第一步是( )。
- 2《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》规定，建立健全基本养老保险基金省级统筹;暂不具备条件的，可先实行( )，明确各级人民政府征收、管理和支付的责任。
- 3根据《事业单位工作人员奖励规定》，事业单位工作人员的及时奖励情况可以作为( )的重要参考。
- 4主管人员分析方法常常会存在一些偏差，一般采取与( )相结合的方法可以有效地消除这种偏差。
- 5平衡计分卡是实现组织战略的一组指标集合，是优化组织绩效、提升组织竞争力的框架性工具。平衡计分卡的四个维度不包括( )。
- 6分布误差是指员工的工作绩效应呈现正态分布趋势，即绩效最好的和最差的员工占少数，绩效中等水平的员工占多数。在绩效评估方法中，克服考评结果分布误差的最佳方法是( )。
