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- 1根据《最低工资规定》，用人单位支付给劳动者的工资低于最低工资的，由( )责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。
- 2( )是培训的第二级评估，用于评估学员在知识、技能、态度方面的收获。
- 3在部分公民放假的节日及纪念日当中，属于部分公民放假半天的是( )。
- 4培训方法是为了实现培训目标而确定的手段和技法，它的选择必须与( ) 相适应。
- 5人力资源战略是指企业在对所处的( ) 进行全面系统分析的基础上，从企业全局利益和发展目标出发，就企业人力资源开发和管理所作出的总体规划。
- 6有效的绩效考评标准是绩效考评准确性的保证。一般而言，当绩效考评标准出现哪些问题时，容易导致考评工具失常?( )
