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人力资源服务大赛
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讲义法属于与( )培训相适应的培训方法。
（A）管理
（B）知识
（C）创造性
（D）解决问题能力
参考答案
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1
下列不属于培训技能成果的评估标准的是?( )。
2
内部招聘通常是企业在内部公开空缺职位。一般来说，( )岗位相对更适合从内部招聘任职者。
3
员工所表现出的、能够被评价的、与组织与群体目标相关的工作行为及其结果是指( )。
4
根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工怀孕未满4个月流产的，享受( )产假。
5
引起员工素质测评结果误差的原因包括( ) 。
6
《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》规定，建设单位要在项目开工前由( )一次性代缴本项目工伤保险费，覆盖项目使用的所有职工。
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