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人力资源服务大赛
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培训效果评估涉及多方面的内容。其中，对受训人员主观感受和看法的评估，属于培训效果评估中的( )。
（A）反应评估
（B）学习评估
（C）行为评估
（D）结果评估
参考答案
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1
人员招聘是一项经济活动。在保证招聘质量的基础上，尽可能降低招聘成本，体现了( )原则。
2
培训是企业提升核心竞争力和发展优势的重要方式之一。下列关于培训的说 法，正确的是?( )
3
企业在组织培训是，需要考虑不同人员的特性，从而针对性地设计培训内容。对于企业中的基层管理人员培训，其培训的内容需要侧重( )。
4
劳务派遣一般在( )、辅助性、替代性的工作岗位上实施。
5
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起( )日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人。
6
为保证绩效考评过程的可操作性及考评结果的客观公正，绩效考评指标应满足哪些基本要求?( )
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