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人力资源服务大赛
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将工资水平直接与企业效益和员工的工作业绩相联系的薪酬制度是( )。
（A）一岗一薪制
（B）薪点薪酬制
（C）一岗多薪制
（D）提成制
参考答案
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1
企业战略是对企业总体的行动路线和发展方向的规划，下列关于“稳定型战略”的说法，哪些选项是正确的?( )
2
企业劳动争议调解委员会由( )组成。
3
下列属于价值观及企业文化塑造的培训内容的是?( )。
4
下列情况不能认定或视同为工伤的是( )。
5
以下职业未纳入国家职业资格目录的是( )。
6
各地要将有就业意愿的离校未就业高校毕业生全部纳入公共就业人才服务范围，综合运用一揽子措施，力争使每一名有就业意愿的离校未就业高校毕业生在毕业( )内实现就业或参加到就业准备活动中。
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