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人力资源服务大赛
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一般而言,绩效考评的内容主要分为工作业绩、工作能力、工作潜力和( )四个方面。
(A)工作期望
(B)工作态度
(C)工作时间
(D)工作地点
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1
假文凭的识别方法有( ) 。
2
鼓励海外留学人员在国内注册中介机构,为国内引进( )等提供中介服务。
3
职业技能提升行动方案实施的期限( )年。
4
《就业服务与就业管理规定》规定,职业指导工作的内容包括( )。
5
企业成立企业年金理事会作为受托人的,职工代表应不少于理事会人数的( )。
6
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工( )乘以单位缴费费率之积。
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