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- 1根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前( )日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
- 2《就业补助资金管理办法》规定，对在毕业年度有就业创业意愿并积极求职创业的( )中的高校毕业生，残疾及获得国家助学贷款的高校毕业生，给予一次性求职创业补贴。
- 3美国心理行为学家Heneman运用目前已被西方学术界普遍接受的修止差异理论认为，员工薪酬满意度可以被划分为对薪酬四个层面的满意，包括( ) 。
- 4劳动法律关系的( )是指主体权利义务所指向的事物。
- 5在绩效考评时，考评者对被考评者某一个人格特征上的评价掩盖了其他人格特征，这是( )的表现。
- 6《就业补助资金管理办法》规定，对首次创办小微企业或从事个体经营，且所创办企业或个体工商户自工商登记注册之日起正常运营1年以上的( )高校毕业生，试点给予一次性创业补贴。
