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人力资源服务大赛
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进行人才测评前要先确定人才测评标准,制定人才测评标准时要实现的三个匹配,其中不包括( )。
(A)人事匹配
(B)人职匹配
(C)人企匹配
(D)人人匹配
参考答案
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1
( )绩效面谈为下属提供了与上级主管进行充分交流的机会,特别是员工在受到挫折时,能够上级表达自己的困惑,进而有助于减少或消除员工的不良情绪。
2
人才测评得以实施的原因是人与人之间的某些差异具有( )。
3
设计无领导小组讨论评分表时,评分指标应控制在( )以内。
4
广义的薪酬可以包括( )。
5
办理高校毕业生档案转递手续,转正定级表、( )不再作为接收审核档案的必备材料。
6
失业人员在领取失业保险金期间患病就医的,可以按照规定享受( )待遇。
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