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人力资源服务大赛
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人才测评具有多方面的功能。“矮子中间拔大个”体现了人才测评( )的功能。
（A）选拔人才
（B）培养人才
（C）考核人才
（D）配置人才
参考答案
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1
关于工作分析准备阶段的事项，哪一种说法是错误的?( )
2
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，关于材料归档入正卷及副卷的说法正确的是( )。
3
不由省、自治区、直辖市人民政府规定的待遇标准是( )。
4
以下关于企业培训的说法，哪项是错误的?( )。
5
根据《人力资源市场暂行条例》，公共人力资源服务机构，是指( )设立的公共就业和人才服务机构。
6
为人正直公道，办事公平合理，属于( ) 类型的绩效考核指标。
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