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人力资源服务大赛
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SWOT分析法通常运用于组织人力资源规划、组织战略分析中，其中“O”表示的是( )。
（A）劣势
（B）优势
（C）威胁
（D）机会
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1
下列哪些条款属于劳动合同中的可变更条款?( )
2
( )是一种系统地搜集和分析与工作有关的各种信息的方法，它是人力资源管理最基本的工作之一。
3
《外国人在中国就业管理规定》所称外国人在中国就业，指没有取得( )的外国人在中国境内依法从事社会劳动并获取劳动报酬的行为。
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不属于企业年金方案终止条件的是( )。
5
以下关于企业培训的说法，哪项是正确的?( )。
6
《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的，应当自变更或者终止之日起( )日内，到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
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