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人力资源服务大赛
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工作设计中的( )认为在工作设计中应该把技术因素与人的行为，心理因素结合起来考虑。
（A）科学管理理论
（B）"人际关系理论"
（C）工作特征模型理论
（D）社会技术理论
参考答案
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1
关于试用期的规定，下列哪些表述是正确的?( )
2
( ) 往往是招聘与甄选过程中的最后一道防护墙。
3
促使组织内部的全体员工共同努力，通过节约成本、改进质量或提高生产率等途径达成更高的组织目标，然后员工和组织之间共同分享所得收益的激励计划是( )。
4
培训评估贯穿于培训工作的始终，在培训前期阶段进行培训评估，其作用有( ) 。
5
最低工资是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的条件下，由( )支付的，保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。
6
( ) 于1954年在其《管理的实践》一书中引入了“人力资源”这一概念。
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