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人力资源服务大赛
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适用于短期外显行为的分析,不适用于隐蔽的心理素质的分析以及没有时间规律与表现规律的工作的分析方法是( )。
(A)观察分析法
(B)访谈法
(C)问卷调查法
(D)主管人员分析法
参考答案
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1
《国务院办公厅关于印发机关事业单位职业年金办法的通知》规定,职业年金基金应当委托具有资格的( )作为投资管理人,负责职业年金基金的投资运营。
2
劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的( )。
3
依据《工伤保险条例》,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准分别为本人工资的( )。
4
参保人员若在同一年度内同时参加城镇职工养老保险和城乡居民养老保险,关于其重复缴费时段说法正确的是:( )。
5
工作分析各个阶段具有不同的工作,在工作分析结果形成阶段的主要工作有( )。
6
用工在法律层面上是指什么?( )
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