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人力资源服务大赛
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对员工培训的绩效成果进行评估时，测量方法不包括( )。
（A）统计日报
（B）原始记录
（C）现场观察
（D）定额标准
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1
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》，仲裁调解达成协议的，仲裁庭应当制作( )。
2
根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假( )天。
3
解决企业人力资源供不应求最有效的办法是( )。
4
以下关于计件工资制的说法中，正确的有( ) 。
5
关于福利的说法，不正确的是哪一项?( )
6
劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，用人单位( )。
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