登录
注册
首页
->
人力资源服务大赛
下载题库
薪酬沟通的主要特征不包括( )。
（A）激励性
（B）互动性
（C）动态性
（D）固定性
参考答案
继续答题：
下一题
更多人力资源服务大赛试题
1
申报评审正高级职称的人员一般应具有( )学历。
2
目前，大多数企业都设置了针对新录用人员的培训课程，足见新录用人员培训的重要性。对新录用人员进行岗前培训的目的在于( )。
3
对个人委托存档的，只能由其户籍所在地的档案管理服务机构负责。( )
4
古人云:“预则立，不预则废。”这是说( ) 的重要性。
5
企业职工基本养老保险中央调剂基金预算，经( )批准后执行。
6
工作设计活动进步发展的过程，受到一些重要理论的指导和影响。下列属于现代工作设计的理论的是( ) 。
考试
