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人力资源服务大赛
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下列哪一项不属于组织内的人力资源流动( )。
（A）调动
（B）晋升
（C）退休
（D）降职
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1
关于培训费和违约金，做法错误的是( )。
2
现代组织越来越呈现出将狭义的人力资源供给与需求的平衡计划提升到广义的人力资源规划的发展趋势，其目的是( ) 。
3
在上下班途中，受到( )伤害的，应当认定为工伤。
4
在绩效考评阶段，针对考评者的培训，主要包括哪些内容?( )
5
《人力资源社会保障部 财政部 商务部 国务院国资委 共青团中央 全国工商联关于实施三年百万青年见习计划的通知》(人社部函〔2018〕186号)规定，见习单位应为见习人员提供部分基本生活补助，并办理( )。
6
在进行人才测评时，将候选人逐一进行比较，评出优秀者的方法的是( )。
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