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在工作分析中，( ) 是特指用表格的形式来描述任职资格，并表达岗位任务对任职者所要求具备的品质及其重要性、训练时间和原因等相关内容的方法。

（A）表格法

（B）计分法

（C）文字表达法

（D）文献法