“将明确的任务目标按照工作流程的特点层层分解,并用一定形式的岗位进行落实”,这种工作设计形式称为( ) 。
(A)基于任务的工作设计
(B)基于能力的工作设计
(C)基于团队的工作设计
(D)基于绩效的工作设计
参考答案
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- 1属于失业保险经办机构职责的是( )
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- 6以下不属于企业人员配置计划的内容的是( )。