更多人力资源服务大赛试题
- 1在同一个工资等级中，最高档次的工资水平与最低档次之间的工资差距被称为( )。
- 2根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会由( )、工会代表和企业方面代表组成。
- 3( )以上人民政府把扩大就业作为经济和社会发展的重要目标，纳入国民经济和社会发展规划，并制定促进就业的中长期规划和年度工作计划。
- 4依据《社会保险费征缴暂行条例》，缴费单位应当( )向本单位职工公布本单位全年社会保险费缴纳情况，接受职工监督。
- 5劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立( )。
- 6一个企业要持续健康发展必须得注重人力资源规划工作。以下哪些选项体现了人力资源规划的特点?( )
