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人力资源服务大赛
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( ) 有利于激发员工的企业忠诚。
(A)工龄工资
(B)提成工资
(C)能力工资
(D)岗位工资
参考答案
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1
企业在招聘过程中,对初选合格者进行的书面测试包括( )。
2
根据《劳动合同法》,试用期最长不得超过( )。
3
持续开展线上招聘服务,发挥( )、( )、( )作用,加大岗位信息、职业指导、网上面试等服务供给。
4
劳动合同依法被确认无效,给对方造成损害的,( )应当承担赔偿责任。
5
《劳动法》规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作( )以上的,享受带薪休假。
6
劳动合同中的试用期条款属于劳动合同的法定条款。( )
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